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成都社保退休金怎么算的?(成都社保退休金计算方法)

来源: 最后更新:23-10-03 03:12:09

导读:成都员工的退休金与其缴纳养老保险的年限有关,也与本地的实际工资有关,由个人账户养老金和基本养老金组成。员工想要领取退休金,必须达到退休年龄,并且缴纳养老保险满15年。

一、成都社保退休金怎么算的?

成都市退休养老金是按照职工缴费年限分段计发。企业和职工个人缴纳基本养老保险费满十五年及其以上的,发给职工退休时四川省上一年职工月平均工资的25%,计算方法为四川省平均工资数乘以25%。

基本养老金由社会养老金和缴费养老金组成。社会养老金,按照职工缴费年限分段计发。企业和职工个人缴纳基本养老保险费满十五年及其以上的,发给职工退休时四川省上一年职工月平均工资的25%;企业和职工个人缴纳基本养老保险费满十年不满十五年的,发给职工退休时四川省上一年职工月平均工资的20%;企业和职工个人缴纳基本养老保险费满五年不满十年的:发给职工退休时四川省上一年职工月平均工资的15%。

缴费养老金,按照企业和职工缴费年限长短和缴费工资多少计发,缴费每满一年,发给职工本人指数化月平均缴费工资的1.4%。基本养老金低于当时国家规定的养老金最低保证数的,可按最低保证数计发。

二、成都可以领多少退休金?

基础养老金,跟社会平均工资相挂钩,一般按照60%基数缴费一年,可以领取0.8%的退休上年度社会平均工资。如果按照100%基数缴费,可以领取1%;如果是300%继续缴费,可以领取2%。

个人账户养老金,等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。60岁是139个月,50岁是195个月。

过渡性养老金,等于退休上年度社平工资、过渡系数、平均缴费档次的计算结果,各地计算公式并不统一。

缴费三四十年,一般可以领取30%到50%的退休上年度社会平均工资。社平工资越高的地区,养老金越高,这也是必然。

成都员工一个月的退休金跟社会的平均工资相关,按照60%的基数缴纳社会保险,退休后可以领取到0.8%的上一年度社会平均工资作为退休金。按照100%的基数缴纳社会保险,退休后可以领取到的1%上一年度社会平均工资作为退休金。


标签: 退休金  成都  养老保险  

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